下面是小编为大家整理的2022党支部日常监督执纪工作方案（全文完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
党支部日常监督执纪工作方案6篇
第1篇: 党支部日常监督执纪工作方案
扶贫领域监督执纪问责工作方案扶贫领域监督执纪问责工作方案(一) 为切实加强全县扶贫领域监督工作，近日，海晏县召开加强扶贫领域监督执纪问责工作座谈会，全面安排和部署全县扶贫领域监督执纪问责工作,提出“六项措施”为打赢脱贫攻坚战保驾护航。
一是统一思想，深刻认识扶贫监督执纪问责工作重要性。各级各部门和纪检监察机关要坚决落实中央、省、州纪委和县委的统一部署，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，进一步增强政治责任感和使命感，以实施“八个一批”行动计划为抓手，紧盯“六个精准”，加大监督执纪力度，做到监督执纪问责工作在精准扶贫实施过程中的全覆盖。
二是立足县情，全面厘清扶贫领域监督执纪问责工作任务。各乡镇、各部门、各单位要认真落实省、州和县委县政府的工作部署，聚焦重点领域、重点环节、重点问题线索等方面，不断延伸监督触角、拓宽监督视野，依纪积极主动查处惠农惠牧和生态环境资源领域发生的与扶贫开发相关的违纪问题。
三是强化监督，扎实做好扶贫领域监督执纪问责工作。各乡镇纪委、纪检组长要扛起责任、以纪律保障扶贫，把全面从严治党的主体责任和脱贫攻坚的主体责任一起向基层延伸传导，通过拓宽线索渠道、完善监督举报平台、建立监督机制等有效途径，采取专项检查、突击检查、暗访检查、点穴抽查、联合检查等多种方式，严肃查处发现违纪问题。
四是严肃问责，切实履行扶贫领域中的监督责任。加大纪律审查力度，把握运用好监督执纪“四种形态”，通过约谈、诫勉谈话等方式进行教育提醒，做到早发现、早提醒、早教育、早纠正;坚持“一案三查”，对扶贫领域发生违纪违规的人或事，纪委要追究主体责任和监督责任，一查当事人的违纪违法责任，二查党委(党组)的主体责任，三查纪委(纪检组)的监督责任，做到有错必究、有责必问。
五是强化教育，筑牢扶贫领域“不敢腐”的思想道德防线。要紧密结合“两学一做”学习教育，利用经常性的深入宣传，通过借助电视、报刊、网络等多种媒体，加强对《党章》、《准则》、《条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》及上级关于扶贫攻坚系列重要讲话精神的教育培训，同时加大通报力度，对查处的扶贫领域违纪问题及时点名道姓通报曝光，用身边事教育身边人，充分发挥警示教育作用，营造良好的舆论氛围。
六是加强协作，切实发挥扶贫领域监督的综合效应。县民政和扶贫开发局要全力做好精准识别、建档立卡工作，建立精准扶贫台账，制定扶贫计划，为打赢脱贫攻坚战打好基础;县财政局要建立完善扶贫资金监管机制，保证扶贫资金使用效果;县审计局要根据实际情况确定一些资金量大、群众关切度高的涉农项目，开展专项审计;县农牧局、住建局、环境保护和林业水利局要切实发挥好主管部门的监督作用，从源头上把好关，使扶贫领域资金安全运行。同时，各部门之间要加强沟通联系，形成工作合力，提升工作效果。各乡镇纪委对典型问题的调查处理要严格按照“三个区分”原则和新《条例》规定，不断提高执纪问责效率，确保扶贫领域监督执纪问责工作取得实效。
扶贫领域监督执纪问责工作方案(二) 为贯彻落实全区查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作总结暨扶贫领域监督执纪问责工作动员电视电话会议精神，充分运用专项工作的好经验、好做法，有效解决林业扶贫领域存在的腐败问题，结合林业工作实际，制定如下工作方案。
以习近平总书记系列重要讲话和十八届中央纪委六次全会精神为指导，深入贯彻落实自治区党委十届六次全会、自治区纪委十届七次全会精神，紧盯林业扶贫领域群众反映强烈的问题，加强监督检查，认真查找体制机制制度和监督管理上的漏洞和不足，深入剖析存在问题原因，及时整改和完善，推动林业扶贫工作顺利进行。紧盯林业扶贫腐败问题易发多发的重要领域和关键环节，严格执纪问责，对林业扶贫领域侵害群众利益的问题，发现一起，查处一起，以严明的纪律，为打赢脱贫攻坚战、推动从严治党向林业基层延伸提供坚强的保障。
重点整治和查处以下四个方面的突出问题：
(一)林业扶贫领域资金管理使用中的违纪违法问题。重点整治和查处各级林业部门在退耕还林、森林生态效益补偿、林业良种培育补贴、造林补贴、森林抚育补贴、林业生产救灾补贴、“美丽广西•生态乡村”村屯绿化活动专项资金以及贵港市林业局筹措用于帮扶桂平市紫荆镇贫困村的有关资金等申请、拨付、使用、分配环节中截留、挤占、挪用和骗取、贪污、冒领、私分林业扶贫资金;资金拨付不足额、不及时，滞留、延压;资金分配安排和管理使用混乱，以及其他违法违纪违规等问题。
(二)林业扶贫领域项目管理中的违纪违法问题。重点整治和查处各级林业部门在国有贫困林场扶贫项目、农业综合开发补助项目(林业部分)、林业科技推广示范项目、林业贷款贴息项目、国有林场改革补助项目、林业经营性产业发展项目、林下经济发展项目和自然保护区(湿地)与动植物保护项目等在申报、审批、实施、验收等关键环节中利用项目管理权行贿受贿、优亲厚友、吃拿卡要;项目申报中弄虚作假，多头申报、虚报和套取、骗取项目资金;违反政府采购及招投标管理规定;未按规定时间启动项目、未按期完成项目建设任务;项目实施过程中，未经批准擅自变更项目实施内容、地点等问题。
(三)在林业对口扶贫工作中存在的扶贫工作人员敷衍应付、弄虚作假、懒政怠政,违反廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等行为，以及责任不落实、工作推进不力，不能按时完成脱贫任务的问题。
(四)各县市区林业部门党组、纪检组落实“两个责任”不力，对扶贫领域存在的腐败问题听之任之，或者有案不查、瞒案不报，甚至袒护包庇等问题。
专项整治从01年8月开始，分“发现问题、整改问题、查处问题、巩固提升”四步走，可以交叉进行，统筹推进。
(一)深入摸排线索，发现问题
1.加大林业扶贫资金项目的监督检查。进一步深化林业扶贫领域的督查，针对近年来涉农资金专项整治行动工作中存在的问题，配合自治区林业厅开展林业扶贫资金及项目建设专项整治活动，采取自查自纠工作日志、会计凭证、会计账簿、资金发放表和项目验收材料，实地检查项目实施情况等方式方法，查找存在不足并提出整改意见，对发现的问题倒查原因，明确责任主体及相关责任人，对于整改不力或整改不到位的问题，及时约谈提醒，限期整改落实。对检查发现有截留、挤占、挪用或工作不力造成资金损失等违反有关法律、行政法规和财务规章制度的问题线索，按照有关规定及时移交有关部门处置。
.加强案件线索管理。充分发挥信访举报发现问题线索的主渠道作用。贵港市林业局在林业局机关办公大楼一楼设立举报信箱和举报电话(举报电话：0775—4213128)全面收集线索。并及时向社会公布专门的举报电话、举报信箱，广泛收集和集中排查梳理问题线索。
.加大督办力度。局纪检组将对重要问题线索实行“挂牌督办”和销号管理，明确负责人与办理期限，“查办一件，销号一件”。对情况复杂、进展缓慢、查办阻力大的问题线索，局纪检组将上门实地督办，确保线索排查“件件有回音，桩桩有落实”。
(二)突出问题导向，边查边改
1.完善体制机制。针对监督检查、信访举报中发现的新情况、新问题，要深入研究分析，从制度和机制上查找原因，修改完善相关制度。局各有关业务科室站要根据自身工作职责组织完善工作制度和机制，健全林业扶贫资金有效管理和使用办法，使各项工作都能做到有法可依，有据可查，真正实现用制度“管人、管事、管钱”，从源头上加强防控力度。同时，加大对制度执行情况的监督检查，不断提高林业扶贫资金管理的科学化、规范化和精细化水平。
.实行林业扶贫强农惠民政策落实和资金发放公开、公示制度。加大林业扶贫政策等信息公开力度，对涉及林业扶贫领域的政策、项目、资金等及时全面地公开公示，确保资金申报、审批、拨付、使用、管理等情况公开透明，广泛接受社会各界监督。
(三)坚持从严查处，形成震慑
1.依纪依法分类处置。坚持把纪律挺在前面，实践运用好“四种形态”，加强对问题线索的纪律审查，对问题较小、情节轻微的，通过约谈、诫勉谈话等方式进行教育提醒;构成违纪的坚决给予纪律处分，情节严重的，按规定严肃处理;涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。对筛选出的问题突出、群众反映强烈、长期没有得到解决的案件线索，要进行重点调查处理。
.严格责任追究。按照“谁管项目、谁用资金、谁负主责”的原则，局有关科室站要针对监督执纪问责重点领域及情形，对林业扶贫资金使用、项目建设等方面履行监管职责，发现问题限期整改。逾期未整改或整改成效不明显的单位和个人，由局纪检组按照干部管理权限，启动问责工作机制。
.通报典型案例。结合扶贫领域执纪问责工作推进情况，不定期集中通报曝光一批涉林典型案例，充分发挥震慑教育作用。
(四)巩固提升，形成长效机制
针对扶贫领域监督执纪问责工作中发现的问题，认真分析研究，建立健全查处和防范林业扶贫领域腐败问题的长效机制。局相关职能科室要进一步推动权力公开透明运行，建立流程公开、结果公开和社会监督等方面的制度体系，强化制度刚性约束。局纪检组要建立党风政风监督检查和责任追究常态化机制，着力在问题防范、线索管理、严查快办、倒查追责等方面有新的突破。
(一)加强组织领导。成立扶贫领域监督执纪问责工作领导小组，由市林业局党组书记、局长刘庆强担任组长，有关分管领导和纪检组组长担任副组长，有关科室站主要负责人为成员(详见附件)。领导小组下设办公室，负责日常工作。办公室设在局计财科，局纪检组派员参加。
(二)加强考核，确保取得实效。坚持把林业扶贫领域监督执纪问责工作纳入党风廉政建设责任制考核内容，考核结果作为领导班子和领导干部表彰奖励、考察考核、选拔任用的重要依据，对“两个责任”落实不力，林业扶贫领域监督执纪问责工作问题突出的部门和单位，要严肃追究责任。
(三)加强协调配合。局各相关科室站要主动作为，要加强与检察、发改、财政、审计、扶贫、农业、住建、交通、水利、民政等机关及部门的沟通协作配合，建立工作协作机制，配合做好各项工作。局纪检组要及时通报监督执纪问责行动的相关情况，反馈发现的突出问题和工作中的薄弱环节，提出加强和改进的意见建议并督促落实。
(四)加强宣传教育，营造良好氛围。要加大宣传力度，以群众喜闻乐见的方式，大力宣传中央精神和要求，宣传党中央、中央纪委和自治区党委、自治区纪委坚定不移推进扶贫领域正风反腐的坚定决心，不断凝聚全面从严治党向基层延伸的强大正能量。大力宣传扶贫领域监督执纪问责工作的重要意义、目标任务和措施成效，不断增强人民群众的信心。要紧密结合“两学一做”学习教育，对领导干部、林业扶贫岗位人员、扶贫工作队员开展经常性教育，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是“七一”讲话精神，加强对《党章》《准则》《条例》及中央、自治区党委、市委关于脱贫攻坚系列重要讲话精神的学习，增强广大干部遵规守纪意识，筑牢“不敢腐”的防线。要充分利用林业系统网站、以及横幅、标语等载体，进行广泛的宣传报道，拓宽社会知晓面，为扶贫领域监督执纪问责工作营造良好的舆论氛围。
扶贫领域监督执纪问责工作方案(三) 为贯彻落实中央、自治区党委和市委关于脱贫攻坚的决策部署，按照中央纪委、自治区纪委有关加强扶贫领域监督执纪问责工作的要求，深入推进查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，经市委、市人民政府同意，决定从2016年8月起，在全市范围内集中开展扶贫领域监督执纪问责专项工作(以下简称“专项工作”)。为确保专项工作顺利开展，特制定本实施方案。
全面贯彻落实中央纪委、自治区纪委关于加强扶贫领域监督执纪问责工作的要求，紧紧围绕自治区脱贫攻坚“八个一批”和“十大行动”的总体部署，强化对扶贫领域政策、项目、资金等落实情况的监督检查，严肃查处扶贫领域各类违纪问题，推动全面从严治党向基层延伸，以扎实有力的措施，推动专项工作在2016年12月31日前取得阶段性成效，为我市在全区率先全面建成小康社会，推进全市打赢脱贫攻坚战提供坚强的纪律保障。
本次专项工作坚持突出问题导向，紧盯脱贫攻坚重点领域、重点环节、重点岗位、重点人员，通过重点整治和查处“四个方面”的突出问题，集中开展“十个一批”工作，以“精准定责、精准监督、精准问责”护航“精准扶贫”。
(一)重点整治和查处以下四个方面的突出问题
一是重点整治和查处各级党委(党组)、各级纪检监察机关在脱贫攻坚工作中，不担当、不作为，落实党风廉政建设“两个责任”不力问题;
二是重点整治和查处脱贫攻坚工作中，相关单位和工作人员不作为、慢作为、乱作为，以及玩忽职守、弄虚作假、滥用职权、劳民伤财等突出问题;
三是重点整治和查处各级工作人员在重点产业扶贫项目、易地扶贫搬迁项目、贫困村基础设施项目、“美丽柳州”乡村建设项目以及事关群众利益的重点扶贫项目的申报、审批、实施、验收等环节滥用职权、违规操作、权钱交易、贪污腐败等突出问题;
四是重点整治和查处各级工作人员在扶贫资金申报、审批、下发等环节吃拿卡要、优亲厚友、雁过拔毛、贪污索贿、截留私分、挤占挪用等突出问题。
(二)集中开展“十个一批”工作
各县区在专项工作中，要通过开展排查一批线索、督办一批问题、巡察一批单位、问责一批人员、查处一批案件、通报一批案例、解决一批矛盾、清退一批款物、教育一批干部、完善一批制度的“十个一批”措施，夯实筑牢专项工作基础，以正风肃纪的实际成果助力脱贫攻坚。
全市各单位要结合各自实际，采取符合本单位、本系统的具体措施，落实专项工作各项任务。
全市各县区、各部门、各单位要积极履职，全面落实脱贫攻坚任务和党风廉政建设“主体责任”，各县区、各部门、各单位均要围绕本方案确定的内容、方法、步骤，开展具体工作。
为突出专项工作整治重点，将承担脱贫攻坚任务，以及涉及扶贫项目、资金监督管理分配使用的单位和部门，作为此次专项工作的重点责任单位，名单如下：
市委组织部、市人民检察院、市发展改革委、市教育局、市科技局、市民宗委、市民政局、市财政局、市人力资源社会保障局、市国土资源局、市环境保护局、市住房城乡建设委、市商务委、市交通运输局、市水利局、市农业局、市林业局、市文新广局、市卫计委、市审计局、市旅发委、市水产畜牧兽医局、市扶贫办、市水库移民管理局、市农机化管理局、市粮食局、市残联。
本次专项工作，从2016年8月份起，与全市脱贫攻坚工作同步推进，分为动员部署、摸底排查、自查自纠、集中整治、长效治理五个环节。各单位可根据本单位实际，对各环节工作交叉进行，统筹推进。
(一)动员部署环节
1.建立领导机构。成立扶贫领域监督执纪问责专项工作领导小组，负责研究部署、统筹推进全市扶贫领域监督执纪问责专项工作。领导小组下设办公室，办公室设在市纪委，负责各项具体工作。
各县区、各部门、各单位也要相应成立专项工作领导机构、制定工作方案、落实工作人员。(2016年9月15日前完成)
.层层动员部署。市纪委召开动员会，统一思想认识，确保专项工作责任落实到位。各县区、各部门、各单位要及时在党委(党组)会上专题学习有关会议精神，层层组织发动，确保工作部署到位。各重点责任单位要全面厘清本单位(系统)承担的扶贫领域相关政策、资金、项目等的管理、监督责任，明确工作流程、环节和廉政风险点，制定的具体措施必须落实到人，使措施项目化、具体化、明晰化。各责任单位要对本单位、本系统脱贫攻坚任务、职责及开展扶贫领域监督执纪问责工作向社会进行公开承诺。有关工作措施和承诺书应及时上报市专项工作领导小组办公室。(2016年9月15日前完成)
.全面宣传发动。各县区、专项工作领导小组各成员单位、各重点责任单位要通过宣传栏、网络及印发宣传资料等方式加强对本次专项工作的宣传，及时全面公开扶贫政策落实、扶贫资金发放使用、扶贫项目建设等情况，确保资金申报、审批、拨付、使用、管理情况公开透明、不留死角，主动接受社会和群众监督;要明确公开形式、程序、内容、范围、时限，实现扶贫政策信息公开标准化、规范化、制度化，让基层群众、扶贫对象“懂政策、知情况”。同时，广泛发动社会各界参与监督，在柳州日报、柳州电视台、柳州纪检监察网等媒体上开设专栏，宣传报道扶贫领域监督执纪问责工作有关情况。各县区、各部门、各单位要充分利用各种资源，多途径开展宣传报道，提升群众和党员干部对专项工作的知晓率和参与度，积极营造良好社会氛围。
(二)摸底排查环节
1.组织专题视察。建立人大代表、政协委员专题巡察(视察)制度，市纪委、各县区要组织各级人大代表、政协委员、民主党派人士以及工会、共青团、妇联组织，开展专题视察、巡察，通过深入一线，深入群众，深入项目，多角度全方位听取意见，摸清找准扶贫领域突出问题和各县区、各部门、各单位专项工作整治的重点及存在问题，为全市专项工作深入开展提出意见建议。
.开展专项巡察。建立扶贫领域监督执纪问责专项巡察制度，市巡察办组织巡察组，对脱贫攻坚重点领域突出问题进行专项巡察，重点围绕脱贫攻坚工作中腐败问题易发多发的领域开展巡察，围绕自治区脱贫攻坚“八个一批”和“十大行动”扶贫政策落实情况，特别是自治区1+20扶贫文件执行情况、扶贫惠农资金到位情况、工作落实情况，以及扶贫项目建设、扶贫资金审批、发放、使用等关键环节开展巡察。各县区参照组织巡察组对本辖区内的各乡镇(街道办事处)扶贫领域突出问题开展巡察。巡察方案另行下发。(2016年11月15日前完成)
.深挖案源线索。要强化问题线索意识，充分发挥信访举报发现问题线索的主渠道作用，高度重视巡视巡察、审计、专项检查及有关职能部门日常工作中发现的问题线索，积极关注网络媒体曝光的问题，充分利用互联网、手机客户端、微信等现代科学信息技术，畅通信访举报渠道，为群众反映问题提供更加高效便捷的途经。要主动出击查找线索，开展市、县、乡纪委书记三级大接访活动，要下沉一级，深入村屯一线，深入到群众身边，紧盯重点领域、重点环节、重点岗位，全面了解情况，仔细查找扶贫政策落实、资金使用、项目建设等方面存在的突出问题。要建立扶贫领域问题线索报备制度，各县区、各部门、各单位纪委、纪检组对收到或发现的扶贫领域问题线索要按月向市纪委报备。要建立问题线索台账，坚持动态管理，明确线索责任单位、责任人、办理时限，办理进度，逐条对账销号。要严格按“五种方式”规范线索处置，确保件件有处理。要建立健全公安、检察院、法院、审计、扶贫、财政等部门单位向纪检监察机关移送涉嫌违纪问题线索的联动协作机制，形成工作合力。
(三)自查自纠环节
1.坚持问题导向。自查自纠要坚持抓系统、系统抓，抓部门、部门抓，各县区、各部门、各单位要对照本次专项工作主要任务，认真组织开展自查自纠。特别要针对历年来扶贫领域发生的突出问题、针对群众反映强烈的突出问题、针对损害群众切身利益的突出问题，排查工作死角和薄弱环节，主动对号入座，逐一对照检查，注重自查实效。
.坚持立行立改。对自查发现的问题，要不等不靠，即知即改，从干部思想、政策执行、工作效率、制度规范、依法行政等方面进行系统梳理，研究对策，列出整改清单，明确整改措施、整改时限、整改目标，坚持以真抓实改确保自查自纠取得实效。
.坚持纠建结合。要把解决问题和制度建设结合起来，既立足于解决问题本身，又要深入分析和查找产生问题的深层次原因，着力推动制度建设，做到解决一个问题，堵塞一个漏洞，建立一套有效机制，以自查自纠的实际成效推动专项工作深入开展。
各县区、各部门、各单位自查自纠情况总结请及时上报市专项工作领导小组办公室。(2016年10月15日前完成)
(四)集中整治环节
1.强化纪律审查。各级纪检监察机关要运用好监督执纪“四种形态”，建立约谈通报制度，坚持抓早抓小，对问题较小、情节轻微的，通过约谈、诫勉谈话等方式进行教育提醒，做到早发现、早提醒、早教育、早纠正;对构成违纪的给予纪律处分;对不收敛、不收手、顶风违纪，出现严重腐败问题、影响恶劣的，一律严查快办，不设底线、上不封顶。
.强化督查督办。各级纪检监察机关要将脱贫攻坚监督检查工作与作风纪律建设监督检查同安排、同部署、同检查、同落实。要灵活采取专项检查、突击检查、暗访检查、联合检查、“回马枪”式复查等方式，检查扶贫惠农政策和资金落实情况，发现问题及时指出、限时整改，坚决纠正脱贫攻坚过程中打折扣、搞变通、做选择现象。要加大督办力度，对群众反映强烈、长期没有得到解决的突出问题线索以及上级纪委督办、转办问题线索，要重点督办，限时办结，对重要的、典型的问题线索，必要时将直接查办。各级纪检监察机关要对上级纪委督办、转办问题线索进行挂牌督办或直办，建立问题线索和重点督办件核查情况月报制度，及时掌握和跟踪办理情况，确保问题线索及时处置。
.强化通报曝光。要在开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作的基础上，进一步加大通报曝光力度，各县区每月应以党内文件通报不少于1次典型案例，通过增加通报曝光频率和数量，扩大执纪审查震慑效果，发挥查处案件的警示、震慑、教育作用，“以案明纪”，用身边的事，教育身边的人，促使那些仍抱有“侥幸”心理和“闯关”思想的干部自觉终止违规违纪行为，及时、及早纠正错误，避免在错误的道路上越滑越远。
.强化追缴退赃。各级纪检监察机关要加强与检察机关、审计、财政等部门的协调沟通，及时将纪律审查、案件查办、专项检查中涉及侵害群众利益的违纪违规款直接清退给群众，不断提高群众获得感。
.严肃责任追究。对扶贫领域发生典型案件，或违纪问题频发、对突出问题整治不力的地方、部门、单位，要坚持“一案三查”，在严肃处理当事人的同时，倒查有关党委(党组)的主体责任和纪委(纪检组)的监督责任，同时上查一级，追究相关上级主管部门是否履职、是否监管到位，严肃追究相关领导责任。通过责任追究，倒逼各级党委、纪委和有关职能部门扛起责任、落实责任。
(五)长效治理环节
1.建立廉政风险点。各县区、各部门、各单位要针对专项工作中发现的问题，着重围绕扶贫领域问题易发多发的重点部门、重点环节、重要岗位，认真梳理风险点，分析岗位风险级别，有效防控扶贫领域腐败问题的发生。
.规范权力运行。各单位结合各自权力清单、责任清单，进一步明确工作流程、权力流程，完善监督制约机制，切实做到事前预防、事中监督和事后查处，实现监督执纪问责闭环运行。
.筑牢制度笼子。各县区、各部门、各单位对在专项工作中发现的具有普遍性、倾向性的问题，要认真研判，查找漏洞，建章立制，不断完善和规范权力运行机制，把权力关进“笼子”，做到源头防控。建立基层党风政风监督检查和责任追究常态化机制，着力在问题防范、线索管理、严查快办、倒查追责等方面有新的突破。
(一)强化责任担当。各级党委和扶贫领域相关部门党组是专项工作的责任主体，要勇于担当，充分发挥党委(党组)领导核心作用。党委(党组)主要负责同志作为“一线总指挥”，要时刻牢记责任，主动担起责任，做到既挂帅又出征，坚持一级抓一级，一级带一级，将压力传导到县乡、责任落实到基层。分管领导和班子成员要履行“一岗双责”，自觉将专项工作融入到分管工作之中，防止“两张皮”，走过场。要把专项工作纳入党风廉政建设责任制检查考核内容，压实各级党政“一把手”的第一责任、党政班子成员的分管责任、县乡党委的主体责任、扶贫部门的牵头抓总责任、职能部门的主管责任和纪检监察机关的监督责任，形成横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任落实机制。
(二)强化警示宣传。要以群众喜闻乐见的方式，大力宣传中央、自治区和我市脱贫攻坚工作的要求，宣传扶贫领域监督执纪问责工作的重大意义、目标任务和措施成效，宣传各县区、各部门、各单位的好做法、好经验，鼓舞士气、增强信心。要紧密结合“两学一做”学习教育，加强对《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》的学习，增强广大基层干部遵规守纪意识，筑牢“不敢腐”的防线。要充分利用电视、报刊、网络等多种媒体，开展经常性深入宣传，营造良好的舆论氛围。要充分利用专项工作成果，结合身边案例、经验、做法，编印教育教材，对典型案例进行深入剖析，不断强化警示教育效果。
(三)强化协调合作。要建立健全工作协作机制，各级纪检监察机关要加强与检察、财政、审计、扶贫、农业、住建、民政、林业等部门的沟通联系，做到信息互通、成果共享。要创新扶贫资金监管机制，加快推进全市民生惠农资金电子动态监管系统建设，把紧项目资金的申报、分配、管理、划拨、使用等环节和关口，减少资金沉淀，防范资金流失，实现资金使用安全高效。各职能部门要履行好监管职责，切实加强扶贫资金、项目的监督管理，形成工作合力，共同推动全市扶贫领域监督执纪问责工作落到实处。
第2篇: 党支部日常监督执纪工作方案
广州铁路职业技术学院应用外语系党支部
从化务丰村四贫困户扶贫工作方案
2100年7月14日
为切实加强我支部对从化鳌头镇务丰村四贫困户扶贫工作的组织和推进，在了解四贫困户基本情况的基础上扎实开展我支部的扶贫帮困工作，确保学院负责的务丰村扶贫工作的总体完成，根据市委、市政府和学院党委的工作要求，特制定本工作方案。
一、指导思想
以党的十七大精神为指导，深入贯彻科学发展观，以广州市政府和我院党委“扶贫双到”精神为指引，以帮扶弱者、建设和谐社会为指针，深入开展贫困户帮扶工作。
二、工作内容和目标
1.分析四贫困户情况，拟定帮扶措施
贫困户之一：岁，无子女。年老体弱，身材瘦小，多病脚肿，行动不便，兼有耳聋，居住在拆迁后侄子帮建的砖房小屋，仅一间房。小屋矮小，家徒四壁，缺少生活用品和衣物。厨房厨具稀少，灶台使用较少。屋内脏乱，仅一床，被子床单久未洗过，长时间呆坐旧村出入口，所穿衣服极脏，类似于流浪状态。其侄子亦不富裕，尚有三个小孩读书，时常接济老人，购买水果之类。
贫困户之二：岁，未婚无子女。年老体弱，居住于一间土坯房内。小屋矮小，家徒四壁，缺少生活用品和衣物。卧房兼厨房，屋内脏乱，衣物乱挂，仅一床，被子床单久未洗过。思维清晰，交流顺畅，待人有礼。
贫困户之三：岁，无子女。年老，身体看上去较健康。居住于一间拆迁后新建的砖房内，共有三间，其侄子一间，老人占两间，一间为卧房，内仅一床；
一间为厨房，但未完成使用。屋内缺少生活用品和衣物。有些许耳聋，但性格开朗，善于言谈，驾驶电动自行车代步。
贫困户之四：女性，岁。年老体弱，身材瘦小，因病行动不便，兼有耳聋，居住在半新旧砖房小屋，有两间房。一间为卧房，一间为厨房，但家徒四壁，缺少生活用品和衣物。屋内还算整洁，锅内留有前一天的半碗饭当中餐，处于无人照顾之中。有二女，一女嫁本村，但已经守寡，且经济不好。
根据四户贫困户的情况可以判断，他们基本丧失了劳动能力，均靠政府低保和五保救济为生，因此帮扶活动只能以捐款和捐物为主，以看望来温暖老人，并适当帮其打扫卫生改善其居住环境。
2.切实开展送温暖活动，使得四贫困户感受到党和政府的温暖。组织党员多次前往贫困户家长走访，给贫困老人以心灵安慰。组织全系师生为老人进行捐款，并指导贫困老人用好政府的低保和五保救济款，以低保和五保救济款为主谋生，以捐款为辅保证其生活。保证每年没户的捐款不少于伍百元，其中，春节不少于三百元，暑期时候不少于二百元。在适当的时候组织全系教职工为老人进行捐物，并送物资上门，并帮其打扫为生。
三、帮扶措施
1.了解四贫困户基本情况，开会传达情况，讨论帮扶措施
2011年6月29日，学院十九个相关支部或总支的书记在学院廖书记的带领下前往该村了解情况。我支部与所负责的四位困难户进行了见面和沟通，基本了解了他们的情况，深受震撼。支部委员多次召开了会议，讨论贫困户的情况，商量下一步的帮扶措施。2011年7月14日，我支部全体教职工进行贫困户的通报会，支部宣传委员将全体贫困户的情况向教职工进行了详细说明，并与大家一起商议帮扶措施。
2.定期和不定期进行看望送温暖
我支部全体党员通过讨论达成了一致意见，支部书记先行前往看望贫困户后，支部全体党员在暑期之内或下学期前往看望四户贫困户进行送温暖活动，帮助老人树立生活的信心。在春节之前，支部还组织一次看望活动。
3.捐款解决生活困难和就医困难
在了解了四户贫困户的情况之后，支部进行了捐款动员。全部党员积极响应，大家纷纷慷慨解囊。支部将把捐款全部用于捐助这四户贫困户，帮其解决生活困难，并在可能的情况下帮其请医生就诊。
4.捐物解决生活物资购买困难
鉴于几个老人耳聋和行动不便，有钱都不一定用得好，支部打算动员全体教职工为他们进行捐物活动，将能用的暂时闲置的生活物品和衣物捐助给这些贫困户，并动用党员们送往老人家里，帮其收拾好存放好。
5.学雷锋活动帮助孤寡老人
我支部打算动员部分师生利用休息时间前往照看孤寡老人，帮助老人打扫卫生，帮助老人进行个人卫生的整理和收拾。
6.动员亲属进行赡养和帮扶
鉴于一位老人有女儿，一位老人有侄子，我支部打算利用休息时间去拜访该亲属，阐明中华名族养老尊老的传统美德，晓之以情动之以理，争取说服亲属在平日对老人进行照顾。
四、存在问题和解决途径
1.党员、教职工及学生积极性可能不足
党员、教职工及学生忙于各种工作和学习，加之务丰村路途遥远，可能造成他们在进行该项扶贫工作中不甚积极。我支部打算利用时间组织党员、教职工及学生干部前往务丰村进行慰问送温暖，让他们亲眼目睹四户贫困老人的生活状况从而被打动，回校后组织宣传活动，将贫困户的照片、房子、床等照片进行张贴宣传，触动人性中最柔软的地方，从而积极进行帮扶工作，奉献社会，感恩社会。
2.帮扶资金持续性不够
按照每户每年五百元的慰问标准，四户贫困约需两千元。加之我支部计划组织全体党员和部分老师前往慰问送温暖，还要组织部分学生党员和学生干部进行照顾老人和打扫卫生，约需经费一千四百元。因此一年为期内我支部约需捐款资金三千四百元。我支部党员人数少，学生人数不多，估计捐款数与上述金额仍然有差额。我支部打算深入动员教职工和学生进行捐款，另外动员教职工进行捐物作为补充，或者动用师生组织义卖，用义卖资金进行补充。
第3篇: 党支部日常监督执纪工作方案
温宿县地税局党支部帮扶活动方案
为了认真贯彻落实好 “关于在党员中开展送温暖、献爱心帮扶活动”的通知精神，我局党支部特制定如下帮扶活动方案。
一、指导思想
以党的十七大精神为指导， 坚持“以人为本、 为民解困”的宗旨，认真履行执政为民的职责，密切党和群众的血肉联
系，切实维护好人民群众的最根本利益， 帮助群众缓解困难，度过难关。
二、帮扶对象
定点扶贫村帮扶对象和下岗失业人员、困难学生 ; 三、帮扶方式
1、针对帮扶对象的基本情况和经济困难的原因，确定
帮扶对子。帮扶工作由党员干部包括入党积极分子对贫困人
员进行“一对一、面对面”的跟踪帮扶，非党员干部自愿帮
扶。
2、经常性帮扶与节假日走访慰问活动相结合，坚持定
期和不定期走访贫困人员。
3、帮扶包括生活上捐助、思想上解惑、学习上帮助提
高。
4、具体帮扶活动由党支部帮扶工作领导小组统一组织
进行。
四、帮扶内容
1、生活上捐助
定点扶贫村帮扶对象和下岗失业人员、困难学生平时的
生活费用都很低，往往不能满足他们最低的生活需要，因而
帮扶方要适当的进行帮助，并且想方设法帮助他们渡过难
关，使他们安心地投入学习、工作和生活。
2、思想上解惑
在积极帮助定点扶贫村帮扶对象和下岗失业人员、贫困
学生解决生活困难的基础上，向他们宣传党的好政策，引导
他们克服思想消极、畏难发愁等情绪，从情感上贴近他们，
经常与他们交流，掌握他们的思想状况，有的放矢地化解他
们心中的困惑，使他们保持积极向上的健康心理，帮助他们
重新树立起生活的信心。
3、学习上帮助提高
帮扶方要注意引导定点扶贫村帮扶对象、下岗失业人员
加强学习，开阔他们的视野，进一步提高他们适应社会的能
力；
贫困学生由于客观条件的影响，往往成绩不如人意，帮
扶方要从学习上去帮助，帮助他们学好功课，帮助他们掌握
学习方法，提高他们的学习成绩。
五、帮扶要求
1、帮扶工作应保持持续性、稳定性。
2、搞好帮扶活动的组织发动和宣传工作，营造良好的
社会氛围，帮扶与被帮扶者要互相自愿，共同做好帮扶解困
工作。
3、定期或不定期召开工作分析会，研究工作措施及帮扶办法。特别是要积极帮助有就业能力的帮扶对象实现就业再就业，解决他们的出路问题，从根本上使他们脱贫解困
六、组织领导
为切实加强帮扶工作的组织领导，把帮扶工作真正落到实处，成立帮扶工作领导小组，由党支部书记李鑫任组长，支部纪检委员库尔班〃钦铁木尔任副组长，赵芸、李培红、巴吐那生、李菁、王炳磊、朱雪虎、王传斌、周立民为成员。领导小组具体负责帮扶活动的日常工作。
二〇一一年二月十一日
第4篇: 党支部日常监督执纪工作方案
党支部创先争优工作方案
xxx年党建工作的指导思想和总体要求是：坚持以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的两会精神。按照局党委关于党建工作的总体部署和要求，充分调动党员的模范先锋作用，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为确保学校各项目标的顺利完成，特制定党支部“创先争优”活动方案。
一、严格执行《党章》和《条例》规定，切实加强校党的基层组织建设
1、认真抓好党员先进性教育。
2、开展纪念新中国诞辰周年活动。
3、进一步做好校党组织的设置和领导班子建设。
4、认真做好党员发展工作。
二、加强党员队伍建设
1、组织好科学发展观和两会精神的学习教育。一要制定学习计划。切实保证隔周课外活动政治学习制度不动摇，学习中要做到“四个有”：有学习内容、有学习制度、有学习笔记、有学习园地。二要讲究学习方法。在学习形式上，采取“两结合”：个人自学与集中学习相结合、学习理论与解决实际问题相结合。三要突出学习重点。学习两会精神，重点要牢牢抓住两会的主题、灵魂和两会报告的精髓。
2.坚持每学期召开一次党员民主生活会。以党支部为单位组织党员开展批评与自我批评。同时对学校工作提出建设性意见，协助学校领导改进工作。通过民主生活会进一步增强党支部的凝聚力和战斗力，进一步增强党员的免疫力。
三、以德育为首，教学为中心，努力提高办学质量和办学效益，我校名共产党员，他们都战斗在教学、管理的第一线。因此，充分发挥党员的先锋模范作用，立足教学和管理工作，为提高教学质量和办学效益作出贡献。
1.以德育为首，加强对学校群团组织领导，充分发挥群团组织的作用，协助指导他们开展各项工作，培养学生树立良好的学风和校风。
2.狠抓教学质量、努力扩大办学规模
(1)继续抓好教学及管理工作。
(2)加强师资队伍建设，党员要带头加强现代教学理论及方法的学习和运用，努力提高教学质量。
四、深化“创建”活动，提高校党建的整体水平
1、加强领导，统一思想，开展创建红旗支部活动。
**年支部要继续将创建红旗党支部活动列入支部重要议事日程，明确责任，努力形成支部书记亲自抓，分管领导具体抓，党务教师全力抓的工作机制，在全体党员中做好思想动员，进行明确分工，制定好创先计划，建立民主责任制。
2、以创红旗党支部为目标，全面推进校支部党的建设。
具体工作：要制定一个计划(党支部工作计划);建立两个目标责任制(支部目标责任制、党员目标责任制);做到三化(党员教育经常化、发展党员程序化、党员管理规范化);所在单位工作达到三无三达标(无重大事故、无违纪犯罪、无违反计划生育;工作任务、精神文明建设、计生工作达标)
在硬件建设方面：做到一室、三簿一册、十上墙(建立支部活动室;有支部大会记录簿、民主生活会记录簿、党员花名册;党旗、誓词、党员权利、党员义务、党风一定三包责任制、党费收缴公布上墙)。
在活动制度建设方面：要求做到周有学习、月有三会(其中一会)、季有党课、半年有民主生活会、年终有民主评议党员。
3、充分发挥全体党员的模范作用，使党建工作达到一个新水平。
在党建工作中做到：围绕一个中心(学校教育教学);搞好四个建设(政治、思想、组织、作风建设);实现两个提高(提高学校教育教学质量、提高党员素质);发挥三个作用(战斗堡垒，保证监督和先锋模范作用)全面加强党的建设，把校党建工作提高到新水平。
五、坚持标本兼治，推进党风廉政建设和反腐败工作
深入贯彻上级党委、纪委有关会议的精神和工作部署，按照要求，不断深化反腐败工作，明确责任，狠抓落实，为学校两个文明建设的协调发展提供坚强的政治保证。加大党风廉政建设教育力度;加大党内监督力度;加大责任追究力度。
第5篇: 党支部日常监督执纪工作方案
为全面落实中央、省、州委、县委关于意识形态工作的有关规定和精神，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，根据我乡实际制订本方案。
一、强化意识形态工作责任制要求意识形态工作是党的一项极端重要的工作，做好意识形态工作事关全省经济发展、名族团结和长治久安，事关国家安全和统一，意识形态工作是党的建设和政权建设的重要内容。
按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入党的纪律监督检查范围，纳入领导班子和领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。
分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。
领导班子其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，抓好意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。
二、强化意识形态工作的主体责任要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念，做到知责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。
1、落实党管意识形态工作原则。
认真贯彻落实党中央和省委、州委、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。
2、壮大积极健康主流思想文化。
1坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，加强四个全面战略布局的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。
2扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于6次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于一次。
3、落实整体推进意识形态工作格局。
1加强对意识形态工作的统一领导，形成党委统一领导、党政齐抓共管、办公室组织协调、各股室分工负责的工作格局。
2统筹协调本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，维护意识形态安全。
4、加强对各类意识形态阵地的管理。
加强反邪教工作，防范邪教在意识形态领域的渗透。
5、做好知识分子的团结引导服务工作。
积极同社科理论界、经济界、科学界知识分子交朋友，做好学术带头人、领军人物的工作，通过开展经常性走访、建立联系制度、参加学术活动、邀请座谈等形式，不断拓展同知识分子沟通联系的渠道。
三、强化意识形态工作监督检查认真落实《县意识形态工作责任制细则》规定的职责，把意识形态工作决策部署情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。
1、党委党组、总支、支部要定期向上级党委专题汇报意识形态工作。
对本单位意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。
2、把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。
3、意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会组织生活会、领导班子及其成员述职报告和党组织书记履行党建责任制情况的重要内容。
4、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
四、加强意识形态工作纪律审查和责任追究严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。
必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和硬约束，既查失职、渎职，也查为官不为为官慢为，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。
领导班子、领导干部有下列情形之一，造成不良影响的，视情节轻重，报请县纪委追究责任一般干部职工参照执行。
情节较轻的，给予批评教育，书面检查，诫勉谈话；
情节较重的，给予通报批评，责令公开检讨或公开道歉，停职检查，调离岗位；
情节特别严重的，给予引咎辞职或责令辞职、免职、降职、辞退。
以上问责方式可以单独使用，也可以同时使用。
1对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的；
2在处置意识形态领域重大问题上，党委党组、总支、支部书记没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；
3管辖范围内发生因意识形态领域问题引发群体性事件的；
4对重大敏感问题和突发事件处置和引导不力，引起思想混乱，造成严重影响的；
5对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的；
6所属舆论阵地出现严重错误导向的；
7管辖范围内公开发行的出版物和编写的教材等在意识形态方面有严重错误导向的；
8管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛有发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成不良影响的；
9对管辖范围内意识形态工作出现严重问题隐瞒不报的；
10党员领导干部通过信息网络、广播电视、报刊书籍、论坛讲座等公开发表违背中央精神言论，妄议中央大政方针的；
11党员领导干部组织、利用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议，破坏民族团结的；
12党员领导干部在涉外活动中，因言行不当在政治上造成恶劣影响，损害党和国家形象的；
13其他未能切实履行工作职责，造成不良后果的。
PEP小学英语五年级下册
Unit four When is Easter? 教学设计
教学内容: PEP小学英语五年级下册Unit four When is Easter ？Part A: Let’s spell。
教材分析:unit4的主题是When is Easter?主题是东西方节日及个人的生日。主题图通过学生们在教室里谈论母亲节、中秋节和生日的情境，呈现出本单元要学习的核心词汇和句型及其语用环境，拉开了本单元学习的序幕。为学习单元A.B部分的各个板块做好准备。而Let’s spell板块为我们呈现了字母组合th在单词中发/θ/和 /ð/的规则。通过听音圈词活动，强化记忆th的发音规则，巩固学习th的音形拼写对应关系。第三部分通过选择单词写句子，帮助学生按照发音规则拼写句子。这些设计符合英语新课程标准的要求，有效的突出了英语核心素养。
学情分析:五年级学生学习英语已经有二年半的时间了，对于教材的特点和结构都比较熟悉。此阶段的学生活泼好动、好奇心强、勇于尝试，具有一定的逻辑思维能力和语言表达能力，并有很强的自尊心和求知欲，对于学习英语的兴趣已经逐渐显示出自己独特的个性。
设计理念：根据英语新课程标准的要求以及突出英语核心素养，本节课我设计以情境教学为支撑，以学生小组合作为方法，在合作学习的基础上经过老师的点拨轻松掌握th的发音规则，并能在不同形式的练习中巩固学习th的音形拼写对应关系。发展学生的自主学习能力以及引导学生进行发现式的学习，观察，感知体验并自己归纳，突出以教师为引导，学生为主体的教学理念。
教学目标:
1.学生能够掌握字母组合th在单词中发/θ/和 /ð/的规则。
2.学生能够根据th的发音规则读出生词。
3.学生能够按照th的发音规则拼读单词，并进一步提高在单线上抄写句子的能力。
4.引导学会发现、观察、体验学习的学习方法。
教学重难点:
重点：学生能够掌握字母组合th在单词中发/θ/和 /ð/的规则。
难点：学生能够根据th的发音规则读出生词 。
学习方法：情境学习法、小组合作法。
教具准备:多媒体教学课件、单词卡片、评价奖章等。
教学过程:
一、Warm Up
1绕口令游戏。口舌之争。
【设计意图】拉近师生距离，愉悦学生心情。增进对彼此的认识，以便让课堂顺利开展，同时锻炼学生的齿舌灵活能力。
2. Greeting
T: Hello, boys and girls.
Ss: Hello, teacher.
二、lead-in
1.看情境图，引出三只小猪进考场的故事。学生发现这个故事中的每句话都有什么特点，小组合作读一读说说自己的发现。
【设计意图】:通过情境图的展示，让学生在情境中发现问题，思考问题，引出课题。
三、Presentation
1.出示学习目标，明确本节课的学习任务。
2.继续看情境，小组合作读句子，说说你发现了字母组合th有几种不同的发音，交流。
The first pig is thirteen.He likes maths.
The second pig is three years old.
He is thin.
The third pig has a birthdayon the fifth of April.
3.老师解疑，出示th在单词中的两种正确发音。
清辅音：/θ/
舌尖放在上下齿之间，气流由舌尖间的缝隙挤出，声带不振动。
浊辅音：/ð/
舌尖放在上下齿之间，气流由舌尖间的缝隙挤出，声带振动。
教师示范，学生模仿。
学生以各种形式自由练习发音，展示学习成果。
【设计意图】:通过仔细观察发现疑问，提出疑问。带着疑问学习新授，主题突出，学生的学习中心地位明显。由教师直接给出答案，打消疑惑，直奔主题，明确th的正确发音。
4.拆音法读单词。师生一起读。
【设计意图】:教给学生明确的学习方法，让学生理解知道单词的拼读规则。
5.小组合作分一分。
给单词正确的归类。
【设计意图】:及时了解学情，以便于掌控课堂。同时考察学生对知识的运用能力，突破重点。
6.质疑引导，发现规律。
教者做简单的提示，引导学生自主归纳规律。
清辅音：/θ/
1.单词是数词。
2.以th开头的单词。
3.以th 结尾的单词。
浊辅音：/ð/
1.th后有er的单词。
2.单词是代词，冠词的单词。
【设计意图】:及时总结归纳规律，以便在后面的学习中能举一反三。同时也是对前面知识的巩固，对学情的再次回查，突破难点。
4、 Practice
1.继续来到情境图，三只小猪又遇到了问题，家谱图。怎么读呢？
学生展示。
2.三只小猪想送鲜花给妈妈。师生一起拍手说。
【设计意图】:通过情境，既可以培养学生口头表达能力，又可以提高学生对单词的熟练掌握程度。朗朗上口的chant再次让学生巩固体会th的发音。
5、 Production
Choose，write and say.
【设计意图】:能够按照th的发音规则拼读单词，并进一步提高在单线上抄写句子的能力。
通过挑战天气预报员，熟练运用知识在日常生活中。
六、Sum-up
学生自由说说本节课的收获。
七、Homework
1（必做）.Listen and imitate the listening twice.
(听录音并模仿两遍。)
2.（选做）Try to find out more new words about “th”.and read .
板书设计:
Unit four When is Easter?
A Let’s spell
清辅音：/θ/ three thin thirteen maths
浊辅音：/ð/ this that mother brother
教学反思：
第6篇: 党支部日常监督执纪工作方案
中学党支部关于实践监督执纪“四种形态”实施方案为认真贯彻落实监督执纪“四种形态”，按照中央和省、市、县和教育党委的总体部署，结合校长党支部工作实际，特制定本方案。
一、指导思想
全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕“四个全面”战略布局，严格落实党委管党治党责任，切实筑牢党员干部的纪律防线，以严的纪律和实的作风，推进全面从严治党迈上新台阶，努力营造风清气正的政治生态和干事创业环境，为实现办人民满意的教育目标提供有力保证。
二、工作原则
一是坚持关口前移、抓早抓小的原则。从小事小节小错抓起严起，通过开展定期谈心谈话、畅通群众诉求渠道、开展大走访收集民情民意活动等方式，了解掌握党员干部在工作、生活、作风等方面存在的苗头性、倾向性问题，及时开展有针对性的谈话函询、咬耳扯袖、提醒告诫，使其远离纪律和规矩“底线”，防止一时迷失，防微杜渐，防患于未然。
二是坚持惩前毖后、治病救人的原则。贯彻团结—批评—团结的方针，正确把握政策界限，宽严相济，让党员、干
部相信组织、依靠组织、忠于组织，达到帮助同志、挽救干部的目的。实行惩戒与教育相结合，做到教育在先、惩处在后，达到惩处极少数、教育大多数的效果。
三是坚持纪严于法、纪在法前的原则。严格用纪律的尺子衡量党员、干部的行为，抓早抓小、动辄则咎，让纪律成为党员、干部不可逾越的底线。对党员、干部苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题，早打招呼、早提醒，防止小错酿成大问题，体现对党员、干部的严管厚爱。
四是坚持标本兼治、惩防并举的原则。保持遏制腐败蔓延的高压状态，坚持惩治腐败无禁区、全覆盖、零容忍，形成坚持威慑。以惩治促治本，推进体制改革，完善机制制度，以严格管理和制度创新，努力营造不敢腐、不能腐、不想腐的廉政环境。
五是坚持权责统一、担当有为的原则。学校党支部要担负起全面从严治党的主体责任，切实发挥领导核心作用，严格党内政治生活，加强组织管理，做到守土有责、守土负责、守土尽责。
三、工作任务
结合学校工作实际，按照教育党委“一、二、三、四”工作思路，努力做到“实现一个目标，活化两个载体，压实三个责任，落实四项措施”。
一是实现一个目标。通过深入的学习教育，运用好“四
种形态”，防微杜渐，引导学校党员干部争做遵纪守法表率，努力打造风清气正的教育环境。
二是活化两个载体。一要开展丰富多彩的警示教育。坚持变事后追究为事前预防。结合教育实际，领导干部工作职责，开展多层次、多角度、多形式的警示教育活动，确保学习到位、动员到位、查摆整改到位、教育到位，使党员干部在思想上、行动上保持党员干部的应有本色。二是围绕批评和自我批评广泛开展谈心谈话。支部书记与基层单位班子成员、中层干部；
支部副书记与基层单位党员干部“四谈”活动，坚持“四问”“四听”“四查”，做到问题早发现、早提醒、早纠正。
三要压实党支部的管理责任。强化宣传教育，增强自律意识。严格执行“三会一课”、民主生活会、廉政承诺公示等制度，通过专题学习、开展讨论等方式，重点开展党员政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德和廉洁自律教育，提高党员政治素质、理论水平和服务群众能力。延伸“三会一课”内容，支部书记带头讲廉政党课，带动党员参与廉政建设的积极性。抓住重要时间节点，利用电子显示屏、宣传栏、QQ群、微信群等创新廉政文化传播载体，提高廉政文化教育的吸引力和渗透力，定期发送廉洁微信、短信随时随地净化廉洁空间。开展好廉洁文化进校园活动，通过对党员干部、党员教师进行职权教育、节前教育、风险教育等形式，
有针对性地开展提醒教育，督促党员干部、党员教师筑牢思想防线。创新监督管理，树立良好形象。认真开展好组织生活会，用好批评和自我批评这一“法宝”，对群众反映、日常巡查发现的有苗头性、倾向性问题党员，要在组织生活会上做出说明，实现咬耳扯袖、红脸出汗常态化。创新党务、政务公开等机制，充分发挥教育行风监督员和家长委员会的监督作用，提升监督水平。建立完善党务、校务公开制度，制定党员干部“权力清单、负面清单、监督清单”，推进决策公开、结果公开，切实把权力关进制度的笼子。成立党风督查组，对全体党员从组织纪律、作用发挥和生活纪律等多方面进行督导检查和提醒谈话，做到问题早发现、早提醒、早纠正。加强日常管理，严格实行考勤制度、三级值班制度，切实转变工作作风，提高服务群众水平，树立良好党员干部形象。严格组织处理，净化党内环境。将违反中央八项规定及党章、两个条例制度的作为纪律审查重点，做到对各类程度较轻的违纪行为敢于亮剑，党纪轻处分和组织处理要成为新常态，体现对党员的关心和爱护。区别不同情况，采取组织措施与党纪轻处分相结合方式，对工作不力、不参加组织生活、不履行党员义务、不按时交纳党费的党员，情节较轻的进行提醒谈话，性质恶劣的坚决严惩，净化党内空气。
四是落实四项措施。一要加强制度建设。结合学校实际工作需要，研究制定完善相关配套制度，扎紧制度的笼子，
健全程序性、规范性、保障性规定，增强制度的针对性和操作性，用制度约束行为。二要完善监督执纪机制。秉持严管就是厚爱理念，加大执纪力度，延伸监督触角，引导和督促党员干部遵规守纪。从严管理，规范监督执纪权利运行，严格党内政治生活，推进批评与自我批评常态化。从严监督，既对干部履职情况进行监督，又要加强八小时外的监督，既有组织上的监督，又要设立举报箱、举报电话、召开家长会接受社会监督。从严执纪，严格执行《中国共产党纪律处分条例》，发现一起查处一起，用铁的纪律打造忠诚、干净、担当的教育干部队伍。从严问责，对此项工作落实不力的领导干部进行严格责任追究，推进践行运用“四种形态”工作落到实处。三要完善奖惩机制。认真研究细化方案，把此项工作纳入年度考核办法，进行量化打分，作为一项重要的考核指标，并与干部提拔使用、职务晋升等有机结合，激发做好此项工作的积极性、主动性。四要落实重点工作推进机制。确定推进重点工作的时间表和路线图，采取周汇报、月通报、季约谈等形式，抓好推进落实，以运用“四种形态”进一步增强学校党员干部干事热情，推动学校教育教学事业快速发展。
四、方法步骤 动员部署阶段。
召开学校党支部实践监督执纪“四种形态”动员大会，
学习上级会议精神，党委书记做动员讲话。制定下发总方案、《警示教育工作方案》、《开展批评与自我批评工作方案》和党支部职责任务分解表，制定本支部的实施方案和工作流程。
组织实施阶段。
学习教育环节。按照职责任务分解表制定《警示教育工作方案》，抓好贯彻落实，有全面的学习内容，有灵活的学习方式，有详实的记载，推动学习教育常态化，使广大党员教师真正受到教育。
整章建制环节。围绕部门职能、社会关注热点难点问题，明确权力清单和责任清单，制定完善《学校管理制度》、《信访接待制度》、《招生考试制度》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反制度道德行为处理办法》《严禁教师收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》，形成汇编装档成册。不漏掉一个风险点，确保权力在规范的制度下运行，执行好民主集中制、“三重一大”、民主生活会等项制度，做到有章可依，推动制度约束长效化。
监督管理环节。公布举报电话，设立举报箱，公开党员领导干部职责，广泛接受监督。按照《谈心谈话工作方案》要求，开展好谈心谈话活动，提出要求，传导压力。开好组织生活会，全面查找存在的突出问题，认真开展批评与自我批评。按照支部任务分解表，细化措施，抓好落实，接受领
导小组的考核打分。
立卷归档环节。及时总结活动的做法、经验和成效，及时上报活动进展和亮点工作。做好材料、照片的收集整理工作，按照任务分解表的要求逐项进行分类，建档规范。
督导检查阶段。
领导小组下设各工作组要按照职责分工每学期对各基层单位进行不少于2次的检查督导，发现问题及时促其整改，涉及违纪交由执纪监督组处理。领导小组将不定期听取各工作组工作汇报。实行班子成员包校负责制。按照党建联系点、督导责任区划分，班子成员要经常深入所包学校检查指导“四种形态”落实情况，帮助所包学校研究解决实际问题。
五、组织领导
成立xx三中实践监督执纪“四种形态”工作领导 小组：
组长：
副组长：
成员：
六、工作要求
加强组织领导。党支部书记要当好责任人，把抓好“四种形态”当做分内之事、必须担当的责任，带头实践“四种形态”。领导班子的其他成员要根据工作分工，认真履行“一岗双责”责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内“四
种形态”贯彻执行情况。要结合实际，坚决贯彻落实本实施方案，切实把全面从严治党要求落到实处。
营造宣传氛围。要充分认识开展“四种形态”学习教育的重大意义，活化宣传方式，提高知晓率，扩大覆盖面，努力营造良好的氛围。
强化监督检查。领导小组要采用日常检查、巡视巡察、督导调研、明察暗访、述职评议、个案核查回访等方式，开展监督检查，指导督促党员教师认真贯彻落实，推动实践“四种形态”落地生根。
xx三中党支部 XX年10月27日.