篇一：发展党员工作计划制定
2024年党员发展工作计划样本
为认真做好发展党员工作，进一步加强党员队伍建设，增强党员队伍生机与活力，根据中央和省、市组织工作会议精神，结合我区党员队伍实际，按照《____年兰州市发展党员工作指导意见》要求，现就我区____年发展党员工作提出如下安排意见：
一、指导思想
坚持以____、____和____为指导，全面____、____和____，牢牢把握加强____能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，坚持解放思想、改革创新，坚持党要管党、从严治党，按照《____章程》的要求，在“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针指导下，遵循“积极引导，重点培养，认真考察”的工作思路，坚持增加总量与保证质量相统一，准确把握新时期党员标准，努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍，不断夯实党执政的组织基础，为全面打造“幸福美好新安宁”提供坚强的组织保证。
二、目标要求
____年全区发展党员的指导性计划是：全年发展____名左右。其中：发展妇女党员占____%左右，发展____岁以下的党员占____%左右，发展高中以上文化程度的党员占____%左右，发展工作、生产一线的党员占____%左右。通过有计划地发展党员，使全区党员队伍结构进一步优化，数量趋于合理，质量明显提高，先锋模范作用更加凸显。
三、主要措施
全区各级党组织要紧紧围绕市委发展党员工作要求和全区组织工作要点，切实做好发展党员各环节工作。
(一)坚持标准，始终把政治标准放在首位。各级党组织要严格按照《党章》规定的党员标准发展党员，突出先进性，着重看发展对象是否具有坚定的理想信念和良好的道德品行，是否自觉为____纲领而努力奋斗，是否在生产、工作、学*和社会生活中起先锋模范作用。根据不同群体、行业、岗位的特点，紧密联系实际，从思想政治、能力素质、道德品行、现实表现等方面研究制定党员具体标准。坚持成熟一个发展一个，防止把不具备党员条件的人吸收到党内。
(二)打好基础，大力实施源头培育工程。各级党组织要继续把发展党员工作的着力点放在入党积极分子队伍建设上，从源头上保障党员发展质量，要保持规模适度的入党积极分子队伍。要从不同群体、不同行业入党积极分子的特点出发，开展____历史和优良传统、____基本理论和基本知识、____路线方针政策和形势任务教育以及社会主义核心价值体系教育，使他们懂得____性质、纲领、宗旨，懂得____组织原则和纪律，懂得党员的义务和权利，端正入党动机。
(三)突出重点，着力强化党员发展中的薄弱环节。要把发展工人、青年知识分子群体、各类人才和生产工作一线的先进分子入党作为发展党员工作的重点。针对社区、“两新”组织青年入党积极分子较少的实际，采取有力措施，切实解决发展党员不平衡的问题。在涉农社区，要及时把优秀涉农社区干部、返乡毕业生、复员退伍军人、务工经商人员、致富能手吸收到党内来，注重把致富能手培养成党员，把党员培养成致富能手;在城市社区，要重点在社区工作人员、共青团员和各类社区志愿者队伍中发展党员;在“两新”组织中，要重视
在生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员，积极稳妥做好在出资人中发展党员工作，注重把生产经营骨干培养成党员、把党员培养成生产经营骨干;在教育卫生科研行业，要注重吸收那些党性观念强、业务水平高、爱岗敬业的优秀分子入党。
(四)严格把关，努力提高党员发展工作质量。要坚持《党章》规定的党员标准和条件，按照《____发展党员工作细则》规定的程序，认真落实发展党员预审制、公示制、责任追究制度，坚持成熟一个发展一个，真正做到不考察的不发展、不政审的不发展、不谈话的不发展、不公示的不发展、不票决的不发展、不培训的不发展、材料不齐全的不发展。对在发展党员工作中不坚持党员标准、不履行入党手续以及制假造假等违规违纪行为，进行严肃处理，防止“带病入党”。强化发展党员工作责任追究制，对不坚持标准、不履行程序和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人要进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。对违反《党章》和有关规定发展党员的典型案例要及时进行查处和通报，对违反规定吸收入____，一律不予承认，切实维护发展党员工作的严肃性。
四、工作要求
(一)高度重视，加强领导。发展党员工作是____建设经常性、基础性的工作，全区各级党组织要从巩固和加强____执政地位的高度，充分认识发展党员工作的重要性、紧迫性，切实增强政治责任感和历史使命感，加强组织领导，强化工作措施，不断提高发展党员工作质量。要注重加强对基层党组织书记和党务干部的业务培训，确保发展党员工作的规范性和严肃性。
(二)明确责任，狠抓落实。各党(工)委要把发展党员工作列入基层党建工作目标管理，做到责任到人、职责明确。要按照党建工作目标责任书要求，在认真总结____年发展党员工作的基础上，研究分析党员队伍结构、入党积极分子队伍结构，结合各自实际，研究制定____年发展党员工作计划，严肃认真、扎实有效地做好发展党员工作。
(三)坚持标准，严格程序。各级党组织要严格按照《党章》规定的党员标准和安宁区____年发展党员指导计划发展人数，全面衡量，做到成熟一个，发展一个。要建立党员发展质量保证体系，对发展对象，一定要进行全面综合考察，要注意考察发展对象的入党动机、思想政治素质和一贯表现，特别是在关键时期的表现。严格党员发展程序，坚持和完善发展党员民主公开制度，增强考察结论的可信度和发展工作的透明度。
2024年党员发展工作计划样本（二）
一、指导思想
严格执行发展党员“十六字”方针，继续以“公推、公示”为主渠道，以发展生产一线、特别是能带头致富的优秀青年知识分子入党为重点，加大从外出务工青年中培养入党积极分子的力度，使全乡党员干部的结构和整体素质有大幅度的改善和提高，不断增强党员队伍的影响力和凝聚力，始终保持队伍的先进性，为基层组织建设及全面建设小康社会提供强有力的组织保证。s01二、工作目标
全年计划发展____名，其中____岁以下、高中文化程度以上的优秀青年占发展总数的____%以上，生产一线的优秀青年占发展总数的____%以上，妇女占____%左右。并按照党员数1：5的比例充实入党积极分子储备库，使全乡入党积极分子储备达____名。
三、工作重点
____年，我乡党员发展工作的重点：一是加强在农村优秀青年农民中发展党员的力度，特别要从回乡毕业生、复员退伍军人以及外出务工返乡青年中发现和培养入党积极分子，发展农民党员占到全镇发展党员总数的____%左右，其中____岁以下和高中文化程度要占到____%以上。二是加强在优秀青年工人中发展党员的力度，重点发展非公有制企业中的管理骨干和技术骨干入党，全年发展工人党员应占全乡发展党员总数的____%左右，其中生产一线占____%以上。三是加强在优秀青年及知识分子中发展党员的力度，____年，乡直各单位发展知识份子党员应占全乡发展党员总数的____%左右，其中____岁以下的占____%以上。
四、切实加大工作力度，确保目标完成制定规划，抓好落实
我乡党委依据县委组织部的党员发展规划，结合本乡实际，制定本规划。本规划报经县委组织部审查批准后，将工作目标分解落实到各基层党支部，在具体工作中，我们一定要严格按照____《党章》及《____发展党员工作细则》的程序办事，严禁违纪现象发生。
2、务实工作基础，强化培训教育
培养一支数量足、素质高的入党积极分子队伍是做好发展党员的前提和保证。我乡要切实做好“入党积极分子储备工作，完善、充实入党积极分子储备库资料，并结合“党员先进性教育”活动有针对性
地通过上党课和培训班等形式和途径，组织入党积极分子对____和____《党章》及____等理论进行系统地学*，帮助、强化入党积极分子树立正确的世界观、人生观和价值观。
3、严把“入口关”，确保新党员质量
我乡党委要按照____《党章》规定，全面正确地理解和掌握新时期的党员标准，把好“入口关”。在工作中，积极探索和完善发展党员工作“公推、公示”制和民主评议预备党员制度，有条件的要结合“两推一驯的方式开展，努力从制度上保证发展党员质量。
五、强化对发展党员工作的领导
要把发展党员工作列入重要议事日程，每季定期研究发展党员工作。要层层建立党员发展工作责任制，党委领导要经常深入基层，加强调查研究和具体指导，发现问题及时解决。今后，要把是否重视党员发展工作作为衡量基层支部书记是否称职的标准之一。
一、工作目标
全年计划发展____名，其中____岁以下、高中文化程度以上的优秀青年占发展总数的____%以上，生产一线的优秀青年占发展总数的____%以上，妇女占____%左右。并按照党员数1：5的比例充实入党积极分子储备库，使全镇入党积极分子储备达____名。
（1）（2）
2024年党员发展工作计划样本（三）
为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展党员工作的质量，把发展党员工作作为____建设的一项基础性、经常性的工作。提高发展党员工作的质量，努力造就一支高素
质的党员队伍，保持____先进性和纯洁性，对于____和____，推动全市经济社会又好又快发展，具有十分重要的意义。
一、在入党积极分子队伍建设方面，建立健全入党积极分子推荐制度，党员以及群团组织积极向各党支部推荐入党积极分子____名，扩大入党积极分子后备人选队伍。明确了入党积极分子培养教育的责任，党支部对每一名入党积极分子都制定切实可行的培养教育计划，并指定两名正式党员做为入党积极分子的培养联系人。同时还建立了入党积极分子考察写实档案，党支部每季度进行一次考评。局党委根据《入党教材(____年修订本)》为主要培训教材，对确定为发展对象的入党积极分子进行集中培训。
二、在发展党员宏观管理方面，明确了各级党支部要对发展党员工作实行计划管理，增强发展党员工作的计划性。局党委在调查研究和总结经验的基础上，对党员队伍建设状况进行分析，根据需要提出发展党员工作宏观指导意见，逐级传达到基层党组织。基层各党支部根据入党积极分子的成熟程度，向局党委报送本支部下一年度发展党员计划。局党委对党支部报送的计划进行严格审核，对发展党员工作计划进行综合协调，防止发展党员数量大起大落，实现均衡发展。
三、在履行发展党员程序方面，建立健全了发展党员票决制。各党支部召开支部大会讨论接收预备党员和党员转正时，以无记名投票的方式进行表决。因故不能到会的党员正式向党支部提出书面意见，应统计在票数内。同时对在发展党员责任追究工作提出了更严格的要求，对在培养考察和政审等工作中不细致，不认真或违反发展党员工作程序造成“带病入党”的，局党委要追究党员所在党支部的相关责任人的责任。
四、____年发展党员情况和____年发展党员工作计划，____年党员转正一人，发展预备____人，培养入党积极分子____人。____年计划党员转正____人，发展预备____人，培养入党积极分子____人。
篇二：发展党员工作计划制定
2024党支部开展党员工作方案
2024党支部开展党员工作方案精选2篇
〔一〕
2024党支部开展党员工作方案
随着中国特色社会进入新时代，全国各地的党支部也在为加强党员开展工作而努力着。2024年是中国____成立第一百年的大庆，各级党支部更要加强党员开展工作，确保组织的活力与活力。本文将结合实际工作，拟定2024党支部开展党员工作方案，以期获得更为优异的工作成果。
制定好开展方案是党支部加强党员开展工作的第一步。党委要成立工作小组，制定施行方案，充分考虑到自己支部的实际情况，以及目前所在的时代背景。确定好方案后，要有严密的施行方案，并在施行中进展调整。另外，应该在方案的施行过程中注重团结带动党员，进步支部党员的开展积极性，确保方案的顺利施行。
通过各种途径，拓宽开展渠道，尽力让更多的积极分子参加党组织。为此，党支部需要加强与其他社会团体、企事业单位的联络，积极去对接并工作。另外，可以通过网络等新媒体渠道，拓宽招党范围，进步开展新党员的转化率。其中，机关内部选拔、升迁优先、学生、青年、农民工和残疾人等对象都是党员开展的重点，要在开展工作中给予更多的关注。
在加强党员开展工作时，同时也需要加强党员教育培训。这样可以进步新党员的思想觉悟，让他们具有更高的政治素养和组织意识，从而更快地融入党组织。对于已经参加党组织的党员，更要进展常规化的学*培训，促使党员继续保持良好的思想状态，不断地发扬党的优良传统。此外，可以设置讲座、理论活动等多种培训形式，让党员具有更加全面的政治素质和组织意识。
考核是对党员开展工作的检验和促进。党支部应该根据考核要求，做好考核准备，及时排查思想上的问题、作风上的问题，以及行动方面的问题。另外，需要选择适宜的考核方式，尽力做到公正、透明、有效。当发现党员存在问题的时候，党支部要及时给予帮扶和教育，鼓励其在政治上、思想上、工作上不断地进步。
在党员开展工作中，组织工作至关重要。党员入党后，党支部要及时给予组织关心、组织教育，并帮助新党员解决在学*生活上的困难。另外，党支部要加强党员的组织管理，建立健全的档案管理制度，加强党员组织和群众作用委员会的工作，建立党员档案和党员类别，全面做好党员信息的录入和管理，更好地保障党员的权利和利益。
在2024年党支部开展党员工作方案中，制定方案、拓渠道、加教育、完考核、做组织工作几个方面是必需要抓好的。组织带动方案的施行，建立有效长效的机制可以在2024年这个重要年份以及将来党员开展中都起到大作用。它们的有机结合，才可以让党员开展工作顺利推进，为实现中华民族伟大复兴的中国梦奉献一份力量。
2024党支部开展党员工作方案精选2篇
〔二〕
2024年，作为新时代的中国，党支部开展党员一直是党的建立重点之一。党支部作为一个基层组织，其工作是连接党组织和党员之间的桥梁，发挥保持党组织活力和进步党员素质的作
用。因此，为了更好地开展党员工作，加强党组织建立，我们制定了2024年党支部开展党员工作方案。
首先，我们必须深化推进党员开展工作。通过制定详细的党员开展规划，建立健全党员开展档案，注重发挥女党员的重要作用，开展比赛评比活动等方式，不断提升中青年党员培养才能和党员开展质量。特别是对青年党员进展更具有针对性的引导，针对青年党员思想特点和实际需求，加强以制度和制约为依托的党员培养和管理，从而营造浓重的党建气氛和群众工作气氛。
其次，我们也要关注党员管理工作。在党员教育培训方面，定期开展党课、组织党员考试、建立“党员微信群”等，强化党员自身建立。同时加强对党员的积极宣传，鼓励其成为先进典型，树立道德楷模的典范，促进广阔党员向先进典型学*，推动全体党员建立为忠诚、干净、担当的优秀党员队伍。
以优质的效劳推动党员建立，强化党员自律教育，是我们的重要工作之一。为此，我们将逐步完善效劳管理机制，做到效劳质量跟踪评价，及时搜集和维护党员根本情况，确保全体党员的参与度和满意度。
另一方面，我们也将加强党员队伍建立。打牢根底，做好吸纳入党前的各项工作，落实党委的相关干部人事任免政策，深化开展党组织活动，使党员队伍不断壮大，更好地为社会效劳。
最后，我们将加强党章党规和中央八项规定等标准要求的科学执行，加强对党员思想道德标准的教育和研究，深化开展群众鼓励、教育和警示教育，推进标准建立。
总之，2024年党支部开展党员工作方案凸显人才培养、效劳保障、制度建立、鼓励鼓励等方面，旨在加强党员作风建立，推动社会制度变革，建立富有活力、具有竞争力的新时代党组织。我们定将全力以赴，落实各项工作方案，为实现伟大中国梦，不断推动中国特色社会建立做出新的更大奉献。
篇三：发展党员工作计划制定
乡镇2024年度发展党员计划范本（精选3篇）
乡镇2024年度发展党员计划范本
篇1一、指导思想
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的和**届三中全会精神，认真学*实践科学发展观，坚持新党章规定，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，大力加强入党积极分子的培养教育工作，严格发展党员工作程序，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍，为我村又好又快发展提供组织保证和人才保证。
二、发展计划
我村党支部20**年计划发展先进分子8名，入党申请人5名，建党积极分子3名，发展对象1名。
三、保证措施
做好发展党员工作必须以保持党先进性为着眼点，始终把发展党员的质量放在首位，强化工作措施，落实工作责任，提高整体水平。
1、狠抓落实，正确指导。要建立健全发展党员工作责任制。要加强督查指导，及时发现和解决发展党员工作中出现的苗头性倾向性问题。
2、进一步规范发展党员的程序。规范发展程序，确保党员质量，是做好发展党员工作的重点。党总部要全面贯彻《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的各项要求，全面执行发展党员民主测评制、预审制、公示制等，在发展党员的每一个环节严格程序、严格把关，坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象。
乡镇2024年度发展党员计划范本
篇2一、指导思想
严格执行《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》规定，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于保持党员队伍的先进性和增强党员队伍的活力，把坚持党员标准、保证发展党员质量摆在首位，健全和完善新形势下发展党员工作机制土
切实提高发展党员工作的整体水平，以发展农村、非公有制企业中的先进分子为重点，进一步改善党员队伍结构，提高党员队伍素质，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍。
二、目标要求
按照县委组织部的发展要求，结合我镇实际，今年拟发展党员18名。其中，35周岁以下的要占80%以上，高中以上文化程度的要占80%以上；妇女要占25%以上，生产工作一线的要占80%以上，行业和地区分布要不断趋于合理。
三、基本措施
做好发展党员工作必须以保持党的先进性为立足点，始终把发展党员的质量放在首位，强化工作措施，落实工作责任，提高整体水平。
一要巩固基础，加强入党积极分子队伍建设，夯实发展党员工作基础。各支部要高度重视入党积极分子队伍建设，把那些有文化、有一技之长，热心于带领群众共同致富的有为青年吸收到党组织中来，从根本上解决党员队伍老化问题。要从基础工作抓起，认真调查研究，拓宽选人视野，加强对群众中的优秀分子和骨干的启发、培养、教育，不断壮大入党积极分子队伍，通过开展多种形式的培训渠道，提高入党积极分子的思想政治素质，提高新发展党员的质量。
二要突出重点，做好在生产工作一线发展党员工作。村党支部要注意发展村务专职工作者、村委会成员、经商务工青年、返乡大学生；企业要注意发展生产经营骨干、青年职工；文教科卫单位要积极培养各类拔尖人才、专业技术人员入党；其他各行各业要积极培养先进模范、业务骨干和优秀青年入党。
三要突出薄弱点，加强在农村和非公企业中发展党员的力度。对较长时间不发展党员的村党支部按照发展党员工作责任追究制追究责任，并实行单列管理，建立档案，加大村级班子的组织整顿和思想整顿力度，使这些村党支部发展党员工作步入正常化、规范化的渠道。镇党委将强化跟踪管理，对一年内未发展党员的党支部列入发展党员工作“重点管理”名单，实行重点指导和跟踪管理；对在连续两年未发展党员的，责令其限期整改，坚决杜绝出现连续三年未发展党员的农村党支部。仅有个别党员或无党员的非公企业，镇党委将按照方便考察、培育的原则，指定附近村党支部协助其组织发展新党员。
四要规范发展程序，确保发展党员质量。要认真贯彻《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的各项要求，严格执行县委组织部有关要求，切实做到工作不走样、程序不变通、要求不降低，坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象。
五要加强对预备党员的教育管理，提高新党员综合素质。要适应形势任务发展需要，认真制定和实施预备党员教育培训计划。要坚持分类指导、因情制宜，增强教育培训的针对性和有效性，促使他们不仅在组织上入党，而且真正在思想上入党。要加强对预备党员的跟踪管理，要求预备党员每季度向党支部作一次书面，党支部每季度讨论一次预备党员教育考察情况。要采取压担子、交任务等办法，让他们在实践锻炼中不断增长才干，加强党性修养。
六要加强督查指导，落实发展党员工作责任制。把做好发展党员工作作为各级党组织的一项重要职责，列入党建工作责任制和“三级联创”、“创先争优”的重要内容，建立健全层层抓发展党员工作责任制。要加强督查指导，认真落实每半年检查一次本地本单位的发展党员工作制度，及时发现和解决发展党员工作中出现的苗头性、倾向性问题。对发展党员出现问题的支部，实行重点指导和跟踪管理。三年未发展党员的村党组织，取消党支部和党支部负责人参加各种评先评优资格。换届时，党支部书记和组织委员继续实行“一票否决”制度。
乡镇2024年度发展党员计划范本
篇3一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，遵照《党章》要求，按照发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”方针，以“控量提质”为重点，加强和改进发展党员工作，不断优化党员队伍结构，夯实党的执政基础，为建设更加美好新提供坚强的组织保证。
二、目标要求
20**年度，全乡要从进一步加强基层党组织建设，扩大党的工作覆盖面，创新发展党员工作机制，狠抓薄弱环节入手，坚持慎重发展、均衡发展，积极稳妥地对发展党员数量和结构进行调控，认真做好发展党员工作，使全乡党员数量年均增长控制在适当速度，党员队伍保持适度规模，党员质量不断提高，党员队伍结构不断优化。20**年度，根据县委组织部下达的年度计划，全乡计划发展党员9名。
三、工作措施
(一)制定党员发展年度计划。乡党委结合各支部实际情况，严格按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，认真调查摸底、层层上报、逐级审核的基础上，制定20**年发展党员计划。注重加强综合平衡、分类指导，不搞简单分指标、卡比例，确保发展党员计划的科学性、严密性，不搞“突击发展”和踩“急刹车”。
(二)严格抓好党员发展计划执行。乡党委将把发展党员工作作为加强基层组织建设的一项基础性工程来抓，对发展党员工作进行动态管理和监测，不折不扣把发展党员计划落到实处。并继续就省委组织部按照发展党员计划发放，入党志愿书进行编号管理，不再直接向基层单位提供入党志愿书的情况及时做好解释说明。
(三)严格执行发展党员工作制度，切实提高发展党员质量。乡党委将严格按照党章规定的标准和条件发展党员，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，认真落实发展党员“两推两考两票”制度，严格履行发展党员工作程序，切实把好发展党员“入口关”，确保新发展党员质量。实行发展党员两次审核和编号登记，确定入党积极分子和预备党员时，各基层党支部要及时报乡党委审核，乡党委再填写审核登记表报县委组织部。
(四)把握发展党员工作重点，着力优化党员队伍结构。各支部坚持在计划范围内，突出做到“三个重视”，一是村(社区)党支部要以村组干部、返乡毕业生、复员退伍军人、务工经商人员、致富能手、农民专业合作组织成员为重点做好发展党员工作。二是重视在优秀青年知识分子、大学生中发展党员。注意做好在学校青年教师、学术骨干、卫生系统优秀青年中发展党员工作，发展兢兢业业工作、具有崇高思
想境界和道德修养的知识分子。三是重视在机关党组织中培养优秀青年干部向党组织靠拢。把那些政策理论水平高，工作能力强，业务精通，积极要求进步的优秀青年干部作为入党积极分子重点培养。
四、加强组织领导
乡党委要加强对发展党员工作的指导，结合实际，坚持自上而下、自下而上、上下结合的办法，实事求是地制定科学的发展规划，有计划、有步骤地搞好发展党员工作。要在改善入党积极分子和新党员队伍的结构、分布上下功地夫。要按照保证质量的工作思路，慎重地做好发展党员工作。乡驻村领导要加强对各支部工作的具体指导，帮助解决工作中的实际疑难，共同研究和探讨发展党员工作出现的新情况新问题。各支部要充分认识加强新形势下发展党员和党员管理工作的重要意义，增强做好发展党员工作的紧迫感和责任感，乡党委将把是否重视党员发展工作作为衡量基层党组织书记是否称职的标准之一。
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